档案只有定级表吗

档案并非只有定级表，它包含多种材料。分析：从法律角度看，档案是记录个人经历、政治思想、品德作风、业务能力、工作表现、工作实绩等内容的文字材料，具有法律效用，是组织、人事部门及个人管理和使用的重要依据。定级表只是档案中的一部分，通常用于记录个人的职级评定情况。档案还应包括学历证明、工作经历证明、奖惩记录等。提醒：若档案内容缺失严重，仅包含定级表，可能影响到个人权益的维护，如职称评定、工龄计算等，此时应及时寻求专业人士的帮助。
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具体操作：1. 查阅档案：向档案管理部门提出查阅申请，按照规定的程序进行查阅。2. 补充档案材料：若发现档案材料缺失，应收集相关证明材料，如学历证书、工作经历证明等，向档案管理部门提交补充申请。3. 申请档案更正：若档案内容有误，如姓名、出生日期、工作经历等，应准备相关证明材料，如身份证、户口本、工作单位证明等，向档案管理部门提交更正申请，并说明更正的理由和依据。在提交申请后，应密切关注档案管理部门的处理进展，如有需要，可及时咨询或催办。
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处理方式：从法律角度看，处理档案问题的方式主要有查阅档案、补充档案材料和申请档案更正等。选择方式：- 若需了解档案内容，可申请查阅档案；- 若发现档案材料缺失，应尽快补充完整；- 若档案内容有误，可申请更正。